CIPL Terziario Rimini: siglato accordo per le assunzioni a tempo determinato per ragioni di stagionalità

Le Parti Sociali hanno individuato i periodi di effettiva stagionalità dal 15 marzo al 31 ottobre 2025 Il giorno 13 marzo 2025 si sono incontrati Confcommercio Imprese per l'ltalia della Provincia di Rimini e Filcams-Cgil Rimini, Fisascat-Cisl … [Continue reading]

Ebav Veneto: contributo per l’adesione al fondo di previdenza complementare

Entro il 30 aprile 2025 è possibile presentare la domanda per ottenere il contributo una tantum  L'Ente Bilaterale Artigianato Veneto offre un contributo, unico e non ripetibile, per ogni nuova iscrizione di un lavoratore a fondo previdenza … [Continue reading]

CCNL Gas: avviate le trattative per il rinnovo

Al centro del dibattito l'aumento salariale di 315,00 euro complessivi per il triennio 2025-2027 Le OO.SS. Filctem-Cgil, Femca-Cisl e Uiltec-Uil hanno reso noto, con una nota stampa del 19 marzo 2025, l'incontro con i rappresentanti delle … [Continue reading]

Conversione quote di MBO in welfare aziendale: chiarimenti sull’applicazione del regime di esenzione

L’Agenzia delle entrate si è espressa in merito alla possibilità di escludere dalla tassazione (articolo 51, commi 2 e 3 del TUIR) la quota di retribuzione variabile, cosiddetta MBO (management by objectives), convertita in prestazioni di welfare … [Continue reading]

CCNL Metalmeccanica Piccola Industria: dopo l’incontro con Unionmeccanica-Confapi esteso lo sciopero

Dall'incontro sono emerse distanze tra la Parte datoriale e le Sigle che hanno esteso la mobilitazione a tutte le aziende Unionmeccanica-Confapi Con un comunicato congiunto del18 marzo le OO.SS. Fim, Fiom e Uilm hanno fatto il punto su accaduto nel … [Continue reading]